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广东仓储:作风建设不停歇

       必赢糖果派对资讯网讯 为增强机关服务基层意识,提升工作效能和服务基层水平,近期,广东石油仓储分企业党委开展了机关工作作风测评,全省29座油库和部门领导人员对机关11个部门的工作能力、工作态度、工作纪律、工作清廉四方面共17项作风情况进行了不记名打分。同时,企业党委开展官僚主义和形式主义专项整治工作,形成合力,共同推进作风建设,在新的一年里营造新气象、新面貌。

       结合作风测评,开展作风整治。要求机关各部门针对作风测评反映的问题进行深刻剖析,虚心听取基层的意见并想方设法为基层和员工排忧解难。对于属实的问题制定相应整改措施,落实问题整改,强化作风整治,进一步提高引导基层解决工作问题的能力,提升机关工作作风和基层满意度。

       组织学习研讨,开展自查整改。组织各单位学习集团企业集中整治形式主义官僚主义的精神要求,营造集中整治工作氛围,并结合工作实际,各单位组织管理骨干对照形式主义、官僚主义四个方面 13 项问题表现查摆自身问题,并征求员工意见,找准各单位存在的形式主义、官僚主义突出问题,列出清单,分析原因,跟踪整改情况。

       深入基层一线,开展调研排查。企业纪委结合工作实际,深入基层、下到班组,组织油库干部职工开展“整治形式主义和官僚主义”主题研讨,广泛听取基层意见和建议,找准存在问题,寻根溯源,提出有针对性的改进措施,为建立反对形式主义、官僚主义的长效工作机制提供依据,确保企业机关作风不断改进和提升。

       (罗唐升 肖瑶)

信息来源:必赢糖果派对资讯网
2019-01-14
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